餐饮店招聘已经满16岁的员工,可以签署劳务合同么?
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫年满16岁员工可以签订劳动合同。属于法律规定的“未成年工”,应当进行特殊保护。根据相关法律规定,未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。法律依据:《劳动法》第五十八条
国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
第五十九条
禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
第六十条
不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。
国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
第五十九条
禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
第六十条
不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。
下一篇:暂无
相关文章
- 餐饮店招聘已经满16岁的员工,可以签署
- 劳动合同的法定终止条件是什么,怎么规
- 您好抚养费被起诉
- 因为刹车失灵造成的车祸造成一人死亡会
- 签无固定期限合同解除合同怎么赔偿,怎
- 我在快手店买的护肤品过敏了,商家不解
- 无缘无故被领导解雇了。我该怎么办?
- 朋友们在杭州嫖娼被抓了,现在该怎么查
- 我是孩子的父母。我想问一下我们能不能
- 由于被骗炒伦敦金后银行卡被郑州市公安
- 无锡市违章停车扣多少分罚
- 离婚。得到自己应有的补偿
- 软件被骗走的钱可以追回吗?
- 有限公司能否申请退款,他们的游戏太坑
- 别人欠我9万几年了不还怎么办
- 你的好朋友被抓了,不知道哪个派出所抓
- 在反诈骗中心承认网络赌博是否会被拘留
- 个人诈骗1.5万已退赃可不可以判缓刑
- 就是我分期了一把手机我之前分期的时候
- 购房首付借条应该怎么写,法律上的标准
- 韶关投放虚假危险物质罪请律师费用多少
- 永川区报复陷害罪请一个律师收费多少
- 朋友借三百块钱不肯还怎么处理
- 没签合同辞职没到一个月公司让我提前走
- 怎样的合同是有效合同,有什么规定
- 消费者协会投诉的电话号码是多少
- 游戏交易平台资金被冻结。如何解冻
- 如果老板不给我们钱,我们该怎么办
- 我发现有人辱华怎么办?
- 老婆出轨,能不能只起诉小三,挽回家庭