辞职了不给走人，怎么办？

您好，如果辞职了公司不让走，您可以依法提前30天书面通知用人单位解除劳动合同，无需公司同意。根据《劳动合同法》第四章，劳动者有解除劳动合同的权利，只要提前通知用人单位即可。如果公司拒绝办理离职手续或阻挠您离职，您可以向当地劳动监察部门投诉。请注意，若不及时处理，可能会影响您的新工作入职和权益保护。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对辞职公司不让走的情况，常见的处理方式有：1）与公司协商解决；2）向劳动监察部门投诉；3）寻求法律援助。具体选择哪种方式，建议根据实际情况判断。如果公司态度较为友好，可以尝试协商解决；若公司存在违法行为，可以向劳动监察部门投诉；若需要法律帮助，可以咨询律师或法律顾问。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
辞职公司不让走，您可以：1）提前30天书面通知公司解除劳动合同，保留好通知证据；2）若公司拒绝办理离职手续，向劳动监察部门投诉，并提供相关证据；3）若需要法律援助，咨询律师或法律顾问，了解维权途径。不同情况下，您可以选择不同的处理方式，但务必保留好相关证据，以便维权时使用。